您好。推荐泰康雇主责任险。泰康雇主责任险具有如下特点：1、保障全、企业无忧：保障身故或伤残，将意外医疗加误工费用全方位保障，并拓展24小时人身意外伤害保障，与上、下班责任保障。2、价格低、方案多样：价格实惠，十万保额价格低至九十元每人。提供三种保障方案，可选保额10-30万，供企业灵活选择。3、门槛低，换人灵活：十八到六十周岁都可投保，一到四类职业均可投保。四类职业是十五人起保，其余是五人起保。支持批增批减，满足企业流动性要求。如需详细了解，可加微咨询

您好。企业可以在保险公司的官方网站、APP、线下营业网点等地方购买员工团体意外险，购买流程：在保险公司选择需要投保的员工团体意外险；按照投保页面提示上传企业组织机构代码、投保员工人数、员工名单、员工身份证号码、联系方式、员工职业名称或工种、保额等资料信息；按照页面提示支付保费；最后签收保险公司寄来的保单合同及发票即可。购买团体意外险有一些注意事项，会影响投保的实际效果和性价比，建议通过专业的代理人购买，具体可加微咨询。

您好。团体意外险是企业转移用工风险的有效方式，一般一到五类职业都可以购买。购买前要注意被保险人是否属于一到五类职业，室内装修属于四类职业，是可以购买的。购买团体意外险，一般要达到三人以上，八人是可以购买团体意外险的。如需详细了解，可加微咨询。

您好。团体意外险，一般1-5类职业可以买，购买前要注意被保险人是否属于1-5类职业，具体属于哪一类职业，每一类职业的人数有多少，因为不同风险的职业购买的时候费率会不同。购买时要提供被保险人的身份信息、手机号等。购买团体意外险，首先要选择保障范围广的，再根据实际情况匹配合适的额度。团体意外险一般至少3人起保，原则上人数越多，人均保费越便宜，保障的责任、可选择的产品也越多。还要考虑是否能增减、换人及售后服务的因素。目前，团体意外险分为两种，一种是对号入座的，另外一种是可以增加以及减少被保险人的，所以在购买员工团体意外险时，需要注意选择，最好选择可以增加、减少或更换被保险人的，控制企业的成本。泰康的雇主责任险就是一款可以批量增减被保险人的保险。如需更多了解，可加微咨询

您好。简单来说：保额，通常是保险公司向客户支付的标准。保费：就是需要向保险公司缴纳的钱。保费，是消费者向保险公司支付；保额，是保险公司向消费者支付。二者正相反。现金价值是中途退保能拿回的钱。之所以存在现金价值，就是因为保障期限未满，那现金价值其实就是自己“提前缴纳的保费”，但因为单方面选择导致保险提前终止，保险公司会扣除相应的损失。那么，现金价值就等于自己提前缴纳的保费减去（因单方面终止合同）对保险造成的损失。 举个例子，假如你租了一套房子，租期一年，一次性支付了一年的房租，因为是年租，所以价格比月租、季租、半年租的价格都要低一些。可居住整6个月后，你要退租，房东只愿意退5个月房租给你。房东要求扣一个月租金，理由是，原按照年租价格出租，现在因你（租客）饭方面原因，提前退租，年租变半年租，要补偿相应损失。如需更多了解，可加微咨询

您好，不影响。车险中保险单的购置价,不是根据的发票的实际金额,而是根据同种车型的均价来计算的。万一发生理赔时也是按照保险单中的购置价来赔付的。新车购置价是指保险合同签定地购置与保险车辆同类型新车(含车辆购置附加费)的价格，它是投保时确定保险金额的基础。

您好。可以选择女性重大疾病险。女性重大疾病险可为女性疾病（乳腺癌，子宫癌，卵巢癌等)提供终身或消费性的保障，对女性较实用。女性由于生理特点和生命历程与男性不同，身体的薄弱点也独有其特点，购买重疾险时一定要选择对女性高发重大疾病有保障的产品，否则购买是没有多大意义的。如需更多了解，可加微咨询

您好。从赔付概率角度来看，选择终身重疾，会获得最长久的保障。重疾险的保费也是与年龄挂钩的，年龄越小，买的越早，保费也会更便宜。因此如果预算充足，建议优先选终身重疾，价格优势会更明显。我们可以充分利用年龄的价格杠杆，用更少的钱买到更高的保障。比如0岁的孩子直接买终身，要比先买定期，30岁时再买终身，足足便宜20多万元，这也是一笔不小的花费。所以，家庭条件允许的话，最好给孩子配置终身重疾，这样就能让孩子一辈子的重大疾病保障都有了着落。如果经济预算非常有限，那么可以考虑花几百块买一个一年期重疾险，作为一个过渡。但一年期重疾险不适合长期买，它的价格会随着年龄的增长而增长，超过50岁以后，可能会出现保费倒挂，交6万赔5万的情况。它还特别容易因为健康状况的改变而被拒保。希望我的回答对您有帮助，如需更多了解，可加微咨询

一般来说，重疾险是不对被保险人的身故进行保障的，但现在市面上许多重疾险也都带有身故责任，还有一些是作为附加责任，也就是说，投保人可以选，也可以不选。附加身故责任的重疾险不仅可以保障罹患重大疾病的风险，如果没有患病，还能保障身故风险，无论如何都能得到一定的回报，这点是非常人性化的。泰康乐享健康2021重大疾病保险就是一款包含身故赔付的重疾险。不光是身故，疾病终末期和高残，都保证全额赔付。以三十岁的女性投保50万元保额，交费期间为二十年来算，每年需要的保费是13850元，与同类产品相比是性价比比较高的。如需更多了解，可加微咨询

您好。意外险是可以对意外身故赔付的。重疾险则要分情况。部分重疾险是提供身故保障的：有的提供身故保障的重疾险产品，不管被保险是因意外伤害还是等待期后因意外伤害意外原因导致身故，保险公司都会进行赔付；当然也有的包含身故保障的重疾险，不提供意外身故保障。不同的保险产品对身故保障赔付的条件不同，因此在投保前要认真阅读保险条款，保险产品的保障内容和免责条款等重要信息都会在里面体现。 如果购买的重疾险和意外险都可以对意外身故赔付，那两者的赔付是可以叠加的。在保险产品中，保险责任可以分为两类，一类是叠加赔付的保障责任，还有一类是累计赔付的保障责任，可以直接从给付保险金的类型来区分。属于叠加赔付责任的产品为给付型的保险责任；属于累计赔付责任的产品为报销型的产品责任，重疾险和意外险都是给付型产品，因此对身故责任可以同时赔付。关于身故赔付金额限制的问题，也是因人群而异的，对于未成年群体来说，他们的身故理赔是有金额限制的。如需更多了解，可加微咨询

您好。一直买一年期的重疾险并不比一次买长期的划算。就好比你租个房子，签订一个长期合同肯定要比一年一签要划算，因为省去了房东很多的寻找出租对象的成本。购买重疾险也是如此，一次买比多次买划算，早买比晚买划算。举个例子，一个0岁的孩子一次性买保终身的重疾险比先买保30年、30岁再买保终身的优惠20多万。重疾险建议买保终身的好，因为越到老年，罹患重大疾病的概率越高，而那时想买，可能因为身体原因也买不了了，即使能买，也可能出现保费倒挂的情况。所以，重疾险如要买尽早买，能买保终身的就一次性买保终身的。如需更多了解，可加微咨询。

您好。返本型保险也就是我们说的储蓄型保险，简单来说，就是保证能拿回本金的保险。储蓄型保险主要有储蓄型重疾险和储蓄型理财险，比如年金险。储蓄型的重疾险就是合同末期保证给付保额的重疾险，就是所谓“有病保病，没病返钱”的重疾险。这样的重疾险，如果中途没有因为重症全额赔付导致合同结束，期末都会返还保额，比如一定年龄返还保额的定期重疾险和有身故赔付责任的终身重疾险。年金险作为一种兼顾养老和理财的保险产品，“返本”是必须的，只是不同产品的返还方式和表述方式不同。返本型保险兼顾了保险的强制储蓄功能，因为保证返本，保费也自然高于不返本的消费类保险，但同时也提供了更多的保障。至于是不是坑，不是看是不是返本型保险，而是看是不是正规的保险公司，还要认真查看保险合同的责任内容，可以找专业的代理人来帮您审阅保险合同。希望我的回答对您有帮助。

您好。年金险是要用现在的投入来换取未来的收益，因此购买年金险的话，是需要省出现在的一笔花销的，因此也具有强制储蓄的功能。但现在的节省是为了将来不窘迫，并不是会越买越穷。年金险很适合刚有宝宝的小家庭给孩子做教育金的规划，也适合给自己做养老规划，特别是对于一些没有经济规划的月光族来说。年金险一般都是保本保息的，它既是风险转移的工具，也可以作为一种理财产品，为了避免掉坑，就要选择有实力的公司，并且要根据保险合同核算总收益和总投入的比，如果比例合适，就可以选择。如果您希望有人来帮忙把关，可加微

您好。因为银行利率一直呈下降趋势，在这种全球利率下行的大环境下，年金险作为一种安全稳健的金融工具，可以终身锁定较高利率，为未来提供一笔稳定的现金流，是很有必要买的。 年金险的收益是白纸黑字写进合同的，不会因为未来的市场环境利率变化而进行调整。举个例子，如果你在1996年购买了保险产品，是以8.8%预定利率的，那这个收益就已经是确定的了。即使未来新产品利率降低到2.5%左右，那都给你那张保单没有关系。低利率环境下，家庭资产配置更应该稳字当头，保住未来刚需的钱才是最重要的，这种稳定终身受益率安全性极高的产品，非常值得配备。

您好。推荐泰康惠贏人生年金险。泰康惠贏人生年金保险是一款分红型年金保险。第六年起，每年领取生存金，65岁起每年领取养老金，直至106岁。75岁一次性领取祝寿金，金额为累计已交年金保费之和，并保证领取祝寿金和二十年的养老金，即便被保人活不到75岁。同时提供身故保障及投保人意外豁免保障，还可年年享分红。上述生存金、养老金、祝寿金及年度分红自动进入万能账户，月复利增值，实现资金安全性，流动性、收益性的完美结合，其规划功能更突出，应用更灵活，有效的帮助客户完成财富增值、养老、传承等人生目标，为其提供一生的规划。