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意外保险一般包含:意外身故、意外伤残、意外医疗、意外住院津贴,有的意外险保障更全面的还有猝死保险责任!具体团体险会根据企业性质、职业类别和企业预算定制符合企业需求的套餐!本人从事保险7年,秉承“专业、负责、敬业”的态度服务好每一位客户,帮您货比三家,让您保险之路不踩坑,如果有需要欢迎垂询!
意外险的保障内容大体包括:意外身故、意外伤残、意外医疗、意外津贴这三个方面:1、意外身故意外身故,就是因为意外而身故,保险公司会按照约定的保额,直接赔给一笔钱。买50万的保额,一旦因意外身故,保险公司会把50万保额一次性的打到账上。2、意外伤残就是指在意外事件中导致了身体的残疾。意外伤残是意外险独到的保障责任,寿险只保身故和全残,意外险是所有险种中唯一保伤残的。伤残给家庭带来的经济损失可能比身故更为严重。因为伤残后不能工作,还需要家人照顾。这笔钱,可以弥补由于残疾带来的收入损失,维持未来的生活。3、意外医疗意外医疗,指因为意外伤害产品的医疗费,保险公司进行报销。原则上,不建议大家随意购买保险,保险具有一定的特殊性,每个家庭每个人适用的保险都不一样,建议详细咨询后再选择购买保险!如有需要可以添加我的微信,我会用最专业的的知识帮您选对保险,不踩坑!
您好,意外保险所保障的意外伤害范围一定要满足的两个必要条件是:意外和伤害,具体而言有以下几个条件:①一定要是客观发生的事实,而且是由于意外的、偶然的、不可预见的的原因导致的。②被保者一定要是由于客观事故导致人身身故或残疾的结果。③发生的意外事故以及被保者发生的人身伤亡结果之间存在着内在的、必然的联系。这种保险通常能给被保者承担身故给付以及残疾给付的责任。意外死亡赔偿和意外伤残赔偿是意外伤害保险的基本责任,除此之外医疗赔偿、误工赔偿,丧葬费赔偿以及遗族生活费赔偿等责任是意外保险的派生责任。团体意外保险必须把售后服务放在第一位,团体意外保险应该把老板利益和员工利益分别考虑,团体意外保险必须选择有能力处理劳资纠纷的代理人。公司给员工买的意外保险通常来讲是属于意外保险中的团体意外伤害保险,保障期限通常为一年,除开违法犯罪造成的死亡和残疾意外,只要因为意外事故造成的死亡或者残疾都属于保险责任,公司给员工购买的意外保险从一方面讲可以给员工身体上更全面的保障,也从精神上给予员工安全感,增强了员工的归属感和凝聚力。另一方面可以帮助公司规避风险减少因意外而带来的资金或人才损失,因为员工所面临的意外事故同时也成为了公司所要面临的风险,一旦员工发生意外事故,带来的实际性损失和隐藏损失都是巨大的。如果还有其他疑问,欢迎填加微信,我会以最专业的态度来帮您解决保险类问题,帮大家分析产品,避免踩坑。
您好,意外险的保障是对于人身安全方面的保障,买了团体意外险会给整个团队里的人提供保障,一般来说,当团队中的被保险人在保险保障的过程中受到了意外伤害导致伤残甚至死亡时,保险公司就需要根据合同的约定赔偿一定的费用。团体意外险可以给被保险人提供很大的保障。如果被保险人在遭遇意外伤害时死亡了,保险公司需要进行死亡保险金的给付,一般都是全部给付。如果意外伤害导致被保险人留有终生残疾,根据被保险人残疾的程度,保险公司按照不同的标准来给付赔偿,不同于死亡给付,残疾赔偿都是部分给付。购买团体意外险可以通过线上的方式购买:平安团体意外险团体保险买对合适的最重要,买好合适的团体意外险来联系我,根据团队情况买对合适的。