{__STYLE__}
你好,如果觉得缴纳的社保不合适是可以选择停止缴纳的,一些灵活就业人员参保一段时间后,发现缴纳的费用越来越高。1.退保,这样的方式不建议采纳,因为退保对于参保人来说,利益损失是最大的。无论参保多久,退保的同时只能返还保金的40%,剩下的60%也就白白做了贡献。而且退保的同时,返还的保金并不是短期内到账,需要达到退休年龄之后,才能领到这笔钱。2.可以先办理停止缴纳,尽可能的找一份缴纳社保的工作,将灵活就业人员参保,接续到职工社保,用这样的方式来缓解自身的经济压力。这种方式无疑是最划算的一种方式,毕竟用人单位承担了大部分费用,个人只承担很少一部分费用,而且还是从工资里扣取,对于生活没有太大的影响。3.降低社保缴费档次,灵活就业人员参保档次有很多种选择,从300%-60%不等。如果目前你参加100%的档次,可以降至60%档次进行继续参保。一些地区还有40%的档次参保标准,如果目前你参保60%的档次,经济还是有些不允许,那么可以选择40%的档次,只是退休后的养老金相对要低很多。如果这些不合适的话可以购买年金险来进行保障,年金险收益高合适选择,针对保险理财方面很合适。可以加我个微信沟通联系保险反面情况。